Padang, 30 Januari 2026 – Universitas Terbuka (UT) Padang melaksanakan pelantikan pejabat manajerial pada Jumat (30/1) pukul 09.00 WIB di Kantor UT Padang. Pelantikan ini dilakukan secara hybrid, yakni luring di UT Padang dan daring melalui Zoom Meeting bersama pejabat UT Pusat serta UT Daerah lainnya di seluruh Indonesia.
Dalam pelantikan tersebut, UT Padang melantik tiga pejabat manajer baru sebagai bagian dari upaya penguatan tata kelola organisasi dan peningkatan kualitas layanan akademik maupun nonakademik.
Adapun pejabat yang dilantik adalah:
- Azvinal, S.T.Ars. sebagai Manajer Keuangan, Sumber Daya, dan Umum.
Sebelumnya, beliau menjabat sebagai Kepala Subbagian Tata Usaha (Kasubbag TU) UT Padang. - Dr. Malta, S.T., M.Si. sebagai Manajer Perluasan Daya Jangkau, Registrasi, dan Ujian.
Sebelumnya, beliau menjabat sebagai Manajer Marketing dan Registrasi UT Padang. - Adrianto, S.E., M.M. sebagai Manajer Pembelajaran, Kemahasiswaan, dan Alumni.
Sebelumnya, beliau menjabat sebagai Manajer Pembelajaran dan Ujian UT Padang.
Pelantikan dilakukan sebagai bagian dari restrukturisasi dan penguatan organisasi UT, seiring dengan tuntutan transformasi layanan pendidikan terbuka dan jarak jauh yang semakin dinamis.
Rektor Universitas Terbuka Prof. Ali Muktiyanto, S.E., M.Si. dalam sambutannya menegaskan bahwa momentum ini menandai fase baru perjalanan UT yang telah melampaui empat dekade. Ia mengingatkan bahwa UT telah melalui transformasi panjang, mulai dari satuan kerja hingga Badan Layanan Umum, sebelum akhirnya berstatus sebagai PTNBH. “Hari ini menandai era baru setelah kita menjalani perjalanan Universitas Terbuka lebih dari 40 tahun, dengan menjalankan OTK dari Satker-BLU sampai dengan UT menjadi PTN Berbadan Hukum. Ini adalah perubahan kedua besar-besaran SOTK setelah pertama kali SOTK PTNBH,” ujar Ali.
Direktur UT Padang, Dr. Mery Berlian, S.P., M.Si., juga mengungkapkan bahwa pelantikan ini merupakan langkah strategis untuk meningkatkan efektivitas kinerja organisasi serta memperkuat pelayanan kepada mahasiswa dan masyarakat.
“Pelantikan ini bukan sekadar pergantian jabatan, tetapi merupakan bagian dari komitmen Universitas Terbuka untuk terus beradaptasi, berinovasi, dan memberikan layanan terbaik. Saya berharap para pejabat yang dilantik dapat menjalankan amanah dengan penuh integritas, profesionalisme, dan semangat kolaborasi,” ujar Dr. Mery Berlian.
Pelaksanaan pelantikan secara hybrid mencerminkan karakter UT sebagai perguruan tinggi berbasis sistem pembelajaran jarak jauh yang adaptif terhadap perkembangan teknologi digital. Melalui sistem ini, prosesi pelantikan dapat diikuti secara serentak oleh pejabat UT di berbagai daerah di Indonesia.
Dengan dilantiknya tiga manajer baru, UT Padang optimistis dapat semakin meningkatkan kualitas tata kelola organisasi, memperluas jangkauan layanan pendidikan, serta memperkuat pembinaan mahasiswa dan alumni. UT Padang terus berkomitmen menjadi institusi pendidikan tinggi yang inklusif, adaptif, dan berdaya saing nasional.